第一百零六章 意见（中） (第2/3页)

常好的，但是……”

    程远把那个情况仔细的说完了之后，环视了会议室里面坐着的各位部门经理、负责人听完自己所说的情况的表情后，他对着柳如诗接着说道：“柳总，你说那个人事部工作的员工是不是态度非常嚣张呢？现在我们公司里面的还算核心的部门里面都是这样的态度，那么可想而知我们公司以后还能够找到多少人才呢？所以我认为我们公司现在真的应该把公司里面有些态度不是非常好的员工给清理出去了，同时我们还要对公司里面的那些一些其他的事情进行一些处理。”

    柳如诗听到程远说的那个情况还没有说呢，她还在想着自己一会要怎么说对公司里面的这些情况要怎么处理呢。就在柳如诗自己想着这个问题的时候，会议室里面的其他经理就开口说话了。

    “柳总，既然刚刚程经理把这个情况给仔细的说清楚了之后，那么我现在也对这个事情发表一下自己的意见吧。”

    柳如诗被这个经理突然开口的话给惊醒了，她觉得自己或许还是听听公司其他经理的一些意见在发表一下自己要怎么解决这个事情的想法。柳如诗想到这个想法，就对着刚刚开口的那个经理说道：“雷经理，你说吧，我还是想要听听雷经理对这个事情的一些意见的。……当然，现在在座的各位经理、负责人也可以发表一下自己对这件事情的意见的！”柳如诗说完自己的话后，就对着雷经理点头示意他可以开口说话了。

    雷经理看着柳如诗对自己点头示意以后，他就打算开口说话了。

    “柳总、各位经理、负责人，我认为程总刚刚说的哪些情况是真的存在的。虽然说程经理刚刚说的那些事情，我并不知道。但是据我平常在公司里面的工作而言，我觉得公司里面的一些部门或者人员真的是有些不好的态度的。……我就简单的说一下我们部门平时和其他部门在相处的时候遇到的一些问题吧。我们部门虽然在公司里面处于那种不显眼的部门，但是我认为公司里面的每一个部门应该都是公司所必须的一些部门的。但是我们部门平常需要和销售部以及商务部打交道的，在平常的一些部门合作当中，这些部门经常对我们部门的态度有些不是很友好的。他们这些部门平常之中对我们部门的员工经常是那中发号施令的情况。……我认为这种情况在一个发行公司里面是真的不正常的。我认为程经理说的一些想法是必须要进行的，不然公司真的是在后面收到非常大的损失的。”

    这个雷经理刚说完这个情况，柳如诗直接看向了他刚刚说那么多销售部以及商务部经理的表情。柳如诗看到他们的表情随着雷经理说话而改变着自己的表情，她就知道这个雷经理说的一些可能是真的了。柳如诗真的认为自己的公司现在是需要一些改变了，同时在公司改变之后柳如诗认为自己也同时可以借着这个事情来推行以及刚刚就已经想好的那些事情了。柳如诗现在不仅仅只是想到了借着这个事情把公司里面的一些空拿薪资的职工开除出去，她同时还想着自己找到一批符合自己心意的管理人员的时候。自己再来通过这个行为来让公司进行那种慈善的事务。

    柳如诗现在虽然是在想着自己的一些心事，但是她同样也把一些精力放在了观察会议室里面的其他的经理、负责人。柳如诗想着自己想要观察一下这些部门经理、负责人有没有还想要继续开口说话的人了。柳如诗想要在继续听听这些部门经理、负责人的一些意见的，她自己现在还不想就这么简单的说出自己的一些决定，她还是想要看看一会会不会再继续有一些经理蹦出来来辩解或者继续说出公司里面存在着的一些其他的弊端。柳如诗这样想着，于是就安安静静的看着会议室里面的那些经理、负责人的表情了。

    就在会议室里面陷入一片沉默的时候，雷经理刚刚说到的那些部门经理感受着这种沉默，觉得有些受不了。他们现在觉得会议室里面之所以出现这种沉默就是因为会议室里面的其他部门经理、负责人都是在等着看自己的笑话。他们现在觉得自己虽然已经当了管理人员很长时间了，但是他们现在还是有些受不了这种沉默中其他人盯着自己的压力。他们现在其实是想要为自己辩解一下的，如果不辩解的话他们觉得自己现在还是有些冤枉的。

    想到这里，商务部的经理就打算开口为自己辩解了，他知道自己如果不辩解的话自己以后可能就会在柳总的黑名单里面了。他认为自己现在自己辩解一下